Vorige week was ik bij een teamoverleg van één van onze afdelingen. Ik hoorde Anja zeggen: “we moeten eens ophouden met zeggen dat we het druk hebben, zowel naar bewoners als collega’s…….daar wordt niemand vrolijk van!”

Vrijwel meteen dacht ik aan het rapport van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP). Ik las daarin dat twee op de vijf ouderen in verpleeg- en verzorgingshuizen vindt dat het personeel te haastig werkt. Ik vind dat veel. En vind dit erg. Hoe kan het anders?

Ligt dit aan de hoge werkdruk? Of aan ons zelf?
Jaren heb ik doorgebracht op de werkvloer en met de bewoners gewerkt. Ook in ‘mijn’ tijd was er al personeelsgebrek. Hadden we het druk. Tegenwoordig is het erger, zeker met alle bureaucratie. Natuurlijk hebben we veel te doen, maar om dat nu haastig te doen.

Ben jij je altijd bewust wat je uitstraalt? Als je een bewoner gaat wassen en je hebt 30 minuten, kun je dan in die tijd rustig je werk doen en de bewoner die 30 minuten ECHT helemaal geven? Of ben je misschien in je hoofd al met iets anders bezig? Je aandacht bij het hier en nu houden; het is ‘gewoon’ te leren. Niet alleen maar rennen, vliegen, vallen, duiken en weer doorgaan! Je kunt meer uit je zelf halen; je eigen kwaliteit verhogen. Door aandachtige reflectie, door meditatie-, yoga- en ademhalingoefeningen energie en ruimte vrij laten komen. Zo kun je als zorgverlener optimaal in de zorg functioneren. Met volle aandacht voor wat er nu is! En wie er nu is!

Willen zorgmedewerkers hun werkdruk zelf de baas worden? Of wachten ze tot de politiek met bakken geld komt? Ik hoor graag je mening…

En ik?
Ik zou eigenlijk nog wel meer Anja’s willen!